Los pasantes de salud y educación tendrán más tiempo para controlar su espacio


Habrá un año adicional para adecuar la regulación de los dos sectores, que establece que el proceso tiene que comenzar el 1 de junio de 2022 para completarse a fines de 2024.

Jose maria camarero

Si bien hay más oportunidades de acceder al mismo cargo oficial sin interrupción durante el período intermedio de cinco años de experiencia en el mismo cargo sin obstáculos, los cambios de ley acordados entre PSOE, United We Can, PNV y ERC incluyen a otros trabajadores clave del sector público. .Cambiar. Por ejemplo, miles de profesionales de la salud y la educación -uno de los grandes empleadores y las empresas de trabajo temporal, especialmente en las comunidades autónomas- pasarán por su cuenta el proceso de una manera que aborde la temporalidad.

En particular, los trabajadores sanitarios obligatorios (competencias comunitarias) y los profesores (también dependientes de los gobiernos regionales) tendrán mucho tiempo para adaptarse al nuevo sistema de acceso a la administración pública. Si bien el consenso requiere que el proceso se implemente antes del 1 de junio de 2022 y que se complete a fines de 2024, la ley «permite un año adicional para cumplir con la normativa de educación y salud».

Sin embargo, serán las comunidades autónomas las que decidan «cómo beneficiarse del sistema, cómo implementarlo o cómo implementarlo», según José Lewis Asves, diputado del PSOE y uno de los miembros de la discusión. Nuevo Estatuto de la Función Pública.

Otra novedad del texto radica en el método de estabilización del empleo público de los pasantes, más allá de la medida excepcional de los que llevan cinco años en el cargo. En particular, quienes acumulen más de tres años de antigüedad en el mismo cargo que el público potencial y se presenten en la convocatoria anticompetitiva no serán sancionados en la fase eliminatoria. Es decir, no abandonarán el proceso por no haber superado la nota de corte o mínima. Seguirán pudiendo sumar titulaciones relevantes y, en su caso, acceder a un espacio.

La norma también garantiza que los becarios en puestos menores de tres años, que hayan podido cambiar de puesto en la misma administración o empresa pública, podrán aplicar un criterio mínimo de cinco años, si lo cumplen, sin competencia por mérito para acceso exclusivo.

El diputado socialista Asivs insistió en que durante las conversaciones querían defender la constitucionalidad de la ideología. «Cinco años no se eligen al azar», explicó, refiriéndose al artículo 23.2 de Magna Carter y las sentencias de la Corte Constitucional al respecto.

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